Keresés
Találatok
A Magyar Diáksport Szövetség pályázatot hirdet „TÚRÁZZ A SULIVAL!” címmel diáksport egyesületek részére. A pályázat célja, hogy a 2024/2025. tanévben az általános iskolás és középiskolás (1-12. évfolyamos) tanulók számára iskolai keretek között, rendszeres jelleggel, gyalogos, kerékpáros vagy vízi túrák megvalósításával biztosítson lehetőséget a fizikailag aktív életmód megismeréséhez.
Készen álltok, hogy civil szervezetetek adománygyűjtési kampányait megtervezzétek vagy fejlesszétek?
Tegyünk együtt a közösségért!
Sikeres programok, eddigi tapasztalatok, irányok a további fejlődéshez - erről szól a Civil Fórum idén!
Növeljétek szervezetetek hatékonyságát képzések és támogató szakmai önkéntesek segítségével!
A díjat a szakmai zsűri olyan civil kezdeményezéseknek, projekteknek, programoknak ítéli, amelyek kiemelkedő eredményeket értek el, példaértékűek lehetnek más szervezetek számára, és érdemesek a nagyközönség figyelmére is. A Civil Díj fő céljai a díjazással szélesebb körben ismertté és elismertté tenni a legjobb hazai civil szervezeteket és azok legsikeresebb kezdeményezéseit.
A Nemzeti Tehetség Program keretében megvalósuló kezdeményezés célja, hogy támogassa a 18-27 éves fiatalokat a vállalkozásindításban, és segítse őket az ötlettől a piacra lépésig. A szakmai támogatás mellet a legjobb csapatok akár 5 millió forint ösztöndíjat is elnyerhetnek.
A Coaching Mindenkié Egyesület 2025-re is meghirdeti pályázati programját, amelynek célja nonprofit vagy közhasznú szervezetek támogatása. Az egyéni coaching folyamat támogatás fő fókuszában az áll, hogy a szervezetek vezetői, munkatársai, önkéntesei mindennapi feladataikban eredményes fejlődést érhessenek el.
A pályázat célja, hogy azon civil szervezetek számára is elérhetővé tegye a professzionális szervezet- és vezetőfejlesztést, akik anyagi lehetőségeikből adódóan eddig ezt nem engedhették meg maguknak, vagy eddig még nem is álmodtak ilyen
szolgáltatás igénybevételéről.
A Simpact civil szervezetek számára szóló programjának fókuszában a hatékonyság növelő módszerek bevezetése és azok alkalmazása áll, ezzel is segítve a szervezetek mindennapi munkáját, produktívabbá tételét.